Guvernanță Deschisă și Prospectivă Pro OECD
~ Community of Practice (CoP) – Romania ~

Lansată odată cu prima Sesiune live desfășurată la Centrul Internațional de Conferințe – Sala Radio România, în prezența reprezentanților unor importante autorități publice centrale, în primul rând AMEPIP – Guvernul României, precum și având ca Parteneri Media Asociați Radio România Actualități și AGERPRES, Comunitatea de Practici (CoP România) reprezintă platforma dedicată în mod expres cooperării/ parteneriatelor între profesioniștii din domeniul guvernanței, afaceri și societății civile în vederea accelerării implementării principiilor, standardelor și metodelor de lucru OCDE în etapa post-aderare.

În acest sens, CoP România se va configura drept Hub-ul care să dobândească treptat cât mai largă recunoaștere la nivel global, facilitând schimbul de bune practici și accesul la expertiza internațională în domeniu, îndeosebi prin OECD Development Centre.

Expert & Consultant UE în Guvernanță Corporativă Deschisă și Leadership Responsabil
în sprijinul misiunii OCDE  

Curs online de tip post-universitar de medie durată

CONTEXT

Acest program de formare interdisciplinară de tip Fast Track Executive MBA (în regim online; hibrid; live pentru grupuri de minimum 8 cursanți) vine în mod constructiv și aplicat în întâmpinarea nevoilor pe care practicienii/profesioniștii din diverse domenii de expertiză din România, ca și, potențial, din alte State Candidate la OCDE, le resimt spre a se alinia din mers la principiile, standardele și obiectivele de reglementare a guvernanței corporative ale OCDE în contextul actualelor provocări și transformări în curs ale procesului de globalizare economică și aprofundare a perspectivei multilateralității în lumea contemporană.

Fiecare dintre cele 7 module este organizat ca o unitate autonomă de învățare: repere teoretice edificatoare, comentarea unor studii de caz reale, exemple de bune practici internaționale, și câte o temă de reflecție la finele fiecărui modul. Sesiunile de consiliere live transformă integrarea informațiilor/cunoștințelor într-un flux ghidat conform particularităților și profilului individual al cursanților.

Nivelul de remunerare pentru funcționari OCDE:

– Entry Level: între 5000 și 6000 euro/lună, venit scutit de impozite salariale

– Mid Level: între 6000 și 9000 euro/lună, venit scutit de impozite salariale

Nivelul de remunerare pentru consultanți externi OCDE:

– Entry Level: între 200 și 300 euro/zi 

– Mid Level: între 300 și 600 euro/zi 

– Mid Level: între 600 și 1000 euro/zi 

 Sursa: cf. site OCDE / Glassdoor 

Cui se adresează programul?

Programul se adresează cu prioritate practicienilor și profesioniștilor care activează sau urmăresc să activeze în domenii cu incidență directă asupra proceselor de reformă, conformitate și inovare instituțională, în special:
– Funcționari publici și manageri din administrația centrală și locală – inclusiv din cadrul SGG, ministerelor de resort, autorităților de reglementare (AMEPIP, ANCOM, ASF etc.) și huburilor de dezvoltare regională;
– Manageri și directori din companii cu capital de stat sau mixt, supuse cerințelor de conformitate cu standardele OCDE privind guvernanța corporativă;
– Consultanți, experți și avocați specializați în drept administrativ, achiziții publice, politici publice sau afaceri europene;
– Reprezentanți ai organizațiilor neguvernamentale, ai grupurilor de reflecție (think tank-uri) și ai asociațiilor profesionale cu activitate în domenii conexe guvernanței, integrității sau dezvoltării sustenabile;
– Profesioniști din sectorul privat (business, banking, asigurări, audit, consultanță de management) interesați de alinierea la standardele internaționale de integritate corporativă și bune practici OCDE;
– Cadre didactice universitare, cercetători și doctoranzi din domenii precum Științe Economice/Politice, Drept, Administrație Publică, Relații Internaționale, Management sau Filosofie politică, din România și din alte state candidate la OCDE.

Modulele cursului 

Modulele principale sunt bazate pe experiența deja acumulată în ultimul deceniu în training-uri live și online, în colaborare cu alte centre și instituții, de către Catedra Internațională Onorifică ”Jean Bart”, fondată de Fundația EUROLINK-Casa Europei, membră European Network for Education & Training – EUNET, coordonată de Centrul European Robert Schuman, în parteneriat cu Academia Română (2012), membră International Science Council (ISC).

Modul 1. Care sunt cei 4 piloni consacrați ai managementului guvernanței responsabile și deschise 
* Openness – transparență și spirit pro-activ; accountability – responsabilizarea instituțiilor, mai ales de control și a societății civile; participation – implicarea stakeholderilor în elaborarea politicilor publice și luarea deciziilor; integrity – consolidarea comportamentului etic, prevenirea corupției și gestionarea conflictelor de interese.

Modul 2. Transparență instituțională, open data și libertatea accesului la informații
* Care sunt tipurile principale de transparență instituțională; standarde internaționale referitoare la open data; auditul transparenței instituționale; analiză comparativă asupra libertății accesului la informații; relația dintre GDPR și open data – tensiuni, soluții și perspective.

Modul 3. Participare publică, procesul de co-creare și consultarea civică
* Fundamentele teoretice ale participării publice – modelele dezvoltate până în prezent; tipuri de mecanisme participative/consultări publice; elaborarea bugetelor participative și procesul de co-creere – laboratoare de politici publice.

Modul 4. Integritate, anticorupție și riscuri instituționale
* Cultura integrității și sistemul de integritate conex – arhitectura instituțională; conflictul de interese – definiție, tipologii, gestionare; componenta de lobby și transparentizarea influenței; protecția avertizorilor de integritate.  

Modul 5. Responsabilitate, inovarea guvernanței, procesul transformării digitale
* Componenta de accountability – tipologii și mecanisme; managementul Performanței în sectorul public; inovarea guvernanței în contextul transformării digitale și al avansului Inteligenței Artificiale

Modul 6. Leadership responsabil și componentele strategice ale politicilor de stimulare a competitivității ale OCDE
* Teorii ale leadership-ului în sectorul public și, comparativ, în mediul privat; cultura organizațională și capacitatea de reformă; gestionarea schimbării organizaționale; metoddologia elaborării unui Plan Național/Sectorial de Acțiune; norme etice ale consultantului în misiuni/companii de stat.

Modul 7. Remarci finale, concluzii și recomandări privind practica profesională
* Repere orientative privind sectorul public și, respectiv, consultanții independenți/experții în politici publice; direcții prioritare de cercetare, evaluare și orientare strategică; tips & tricks în beneficiul absolvenților și creșterii angajabilității acestora.

Evaluarea finală se va realiza cu ghidajul coordonatorilor cursului și constă în elaborarea unui draft pentru un Plan de Acțiune în cadrul instituțiilor de reglementare, control și evaluare (de tip AMEPIP, SGG, ministere de resort, agenții/huburi de dezvoltare, etc), companiilor cu capital de stat sau mediul privat de business. 

Coordonatorul principal al cursului

Coordonatorul principal al cursului este Prof. Asoc. Sever AVRAM, Expert în Studii de Integrare și Politici Publice Europene, fiind absolvent de studii postuniversitare la Central European University și fost bursier al Open Society Institute. A activat, în calitate de consultant, atât pentru Comisia Europeană – analiză afaceri publice, cât și pentru Guvernul României, fiind inclusiv responsabil de elaborarea capitolului de politici sociale – resurse umane din cadrul Programului Național de Pre-aderare al României. Este Președinte Executiv al Fundației EUROLINK-Casa Europei, membru afiliat European Network for Education & Training (Bonn) și Coordonator General al Catedrei Internaționale Onorifice ”Jean Bart” (CIO-SUERD), precum și Coordonator Fondator al Rețelei Naționale PROFEX, precum și Formator acreditat ANC.

Organizatori

Catedra Internațională Onorifică ”Jean Bart” în sprijinul Strategiei UE pentru Regiunea Dunării (CIO-SUERD), proiect coordonat de Fundația EUROLINK-Casa Europei (membră a European Network for Education & Training – EUNET) și fondat în parteneriat cu Academia Română (2012).

Consiliul Științific Consultativ al programului de formare:

Jamil BENABDALLAH – Consultant, International Platform for Insetting (IPI);

Torge HAMKENS – Expert Evaluator Independent (Berlin, Germania); 

Ec. Andrei CRIGAN – Ec. Andrei CRIGAN – Președinte, Camera Bilaterală de Comerț și Industrie Republica Moldova – România

Dipl. Emeric Florin ȘAGHI – Vicepreședinte, Asociația Pentru Națiunile Unite/ fost Ministru Consilier MAE/Director General Direcția Schengen MAI;

Laura Gabriela MOGOI – International Association of Mediators & Poli-Experts 

Prof. Sandu ZAMFIRESCU – Knowledge Management Specialist, absolvent al Facultății de Filosofie (Moral-Politică) și Master în Relații Internaționale – Universitatea din București;

Ionuț SOCOL – Specialist GDPR, DPO, ESG, CSRD, IT, Managementul riscurilor, AML, CISM, Aplicare Sancțiuni Internaționale, Instructor preparator de formare acreditat ANC. 

Coordonator General: Prof. Asoc. Sever AVRAM, Senior Consultant în Politici Publice, Public Relations, ESG și Reziliență Societală / Formator acreditat ANC.

Mod de desfășurare

Următoarea serie a programului este programată să se deruleze,  în mod flexibil, în una din modalitățile:

• On-line/hibrid, în sistem asincron/prin video conferință, în funcție de programul de lucru/disponibilitatea participanților, prin intermediul unei platforme educaționale (Moodle), accesibilă oricărui cursant în mod personalizat;
• Fizic (bilunar), la sediul organizației doritoare, pentru un grup de minim 8 cursanți.

Programul este structurat, conform stilului adoptat de academiile sau acceleratoarele de cunoaștere/afaceri, într-o proporție de 2/3 aspecte practice și procedurale și 1/3 aspecte teoretice complementare temei-cheie alese în carieră. În mod concret, aceasta înseamnă că se armonizează cu sistemul recomandat de Asociația Europeană pentru Asigurarea Calității în Învățământul Superior, pe o durată de 120 de ore, incluzând și evaluarea și consilierea personalizată live sau online (la cerere) din partea mentorilor cursului.

Organizatorii oferă, la pachet, componentele de formare-certificare-Scrisoare de Recomandare și ghidaj până la obținerea succesului scontat, în mod personalizat de către fiecare cursant.  

Certificare

Programul desfășurat online este un curs  care se încadrează și în conceptul Institutului UNESCO și al Consiliului UE de tip ”lifelong learning”. Totodată, în legislația în vigoare din România, învățarea pe tot parcursul vieții este prevăzută în mod expres în Art. 180 din Legea  Învățământului Superior nr. 199/2023.

Participanții primesc, în urma evaluării finale, Certificat de Absolvire ”Expert & Consultant în Guvernanță Corporativă Deschisă și Leadership Responsabil în sprijinul misiunii OCDE” cu Anexa detaliată incluzând competențele și abilitățile vizate și modalitatea de evaluare, eliberat de Catedra Internaționala Onorifică „Jean Bart” CIO-SUERD, proiect fondat în 2012 de Fundația EUROLINK-Casa Europei în parteneriat cu Academia Română.

Condiții de participare

Pentru a fi eligibili, participanților li se cere să dețină cel puțin studii de licență finalizate sau în curs de finalizare.   

Contribuția bănească aferentă sprijinirii desfășurării acestui program include: procedura de înscriere; accesul nelimitat și în orice moment la conținutul modulelor; consiliere și clarificări la cerere, pentru cei motivați, asistență tehnică pentru evaluarea cu succes a absolvirii cursului; eliberarea Certificatului de Absolvire și a Anexei de Studii;  participarea la alte evenimente publice de profil ale organizatorilor și partenerilor acestora.

Parteneri și Suporteri Media:

Parteneri Media Asociați: Agenția Națională de Presă AGERPRES, Agenția RADOR, Project-E.ro

Parteneri Media: Finantare.ro, CalendarEvenimente.ro, CaleaEuropeana.ro, Comunicații Mobile, PRwave.ro, ComunicateMedia.ro, 24PHarte.ro, ”Buletin Dunărean”.

Înscrieri

Înscrierile se fac in baza Formularului de Înscriere, conform principiului „Primul venit-primul servit”, până cel târziu în data de 9 mai 2026. Pentru înscrierea timpurie (”Early-Bird” – cu achitarea contribuției bănești până în data de 30 aprilie 2026) se acordă un discount special. Pentru grupuri mai mari de 8 persoane înscrise la curs se pot acorda reduceri suplimentare.

Detalii suplimentare pot fi solicitate Secretariatului Tehnic prin e-mail: ciosuerd@gmail.com ori telefonic la numărul: 0723670987.

75%

dintre absolvenți au recomandat

programele CIO-SUERD,

aceștia obținând astfel reduceri sau

beneficii suplimentare